お知らせ
否定しないことが第一歩！「おひたし」で育てるアラカワの自律性
報告・連絡・相談のあとに、上司ができること。パートさんの苦笑いから学んだ、心理的安全性の高いチームづくり。
2026-05-22
先日の朝礼で、新しいコミュニケーションの形を共有しました。
それは、「おひたし」という言葉です。
それは、「おひたし」という言葉です。
お：怒（おこ）らない
ひ：否定（ひてい）しない
た：助ける
し：指示（しじ）する
ひ：否定（ひてい）しない
た：助ける
し：指示（しじ）する
スタッフの報告に対し、上司が取るべき態度のことです。
「特に否定しないが大事やで」と話すと、パートさんたちが苦笑いしていました。
笑い合える雰囲気こそ、良いモノづくりの土台です。
みんなが意見を出し合える、風通しの良い会社を目指します。
「よし、今日から『おひたし社長』として、みんなを包み込むで！」
「特に否定しないが大事やで」と話すと、パートさんたちが苦笑いしていました。
笑い合える雰囲気こそ、良いモノづくりの土台です。
みんなが意見を出し合える、風通しの良い会社を目指します。
「よし、今日から『おひたし社長』として、みんなを包み込むで！」
決意する僕に、妻がボソリ。
「おひたしもいいけど、家の『洗濯物干しのルール』も守ってや。等間隔に干すのはいいけど、私のワンピースを工場の『のぼり旗』みたいにピシッと干すのはやりすぎやで」
「おひたしもいいけど、家の『洗濯物干しのルール』も守ってや。等間隔に干すのはいいけど、私のワンピースを工場の『のぼり旗』みたいにピシッと干すのはやりすぎやで」
……。
朝のルーティン（洗濯）でも、つい「納得の品質」を求めてしまいますわ！（笑）
朝のルーティン（洗濯）でも、つい「納得の品質」を求めてしまいますわ！（笑）
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「段ボールは、笑顔と未来を創る投資です」
私たちは、箱を通じて商品の魅力を伝え、困りごとを解決するクリエイティブ・パートナーです。
想像し創造する情熱で、皆さんのブランドを輝かせるお手伝いをします。
想像し創造する情熱で、皆さんのブランドを輝かせるお手伝いをします。
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東大阪の段ボール設計・製造・販売：有限会社アラカワ紙業
- プロダクトデザイン事業： 特注什器・段ボール家具（たゆたう）の開発
- ブランディング・パッケージ： 選ばれる理由を共に創る箱の提案
- 防災・社会貢献： 災害用ベッドや簡易トイレで地域を支えます
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【体験・見学：街パビ OSAKA】
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